Er du vores nye kreative kommunikatør, der tør farve advokatbranchen?

Hos NJORD vil du opleve en arbejdsplads, hvor faglighed møder ambitioner. Vi går op i at skabe rammerne for, at du kan udvikle dig både fagligt og socialt. Du får et solidt team i ryggen med dygtige kollegaer, der til dagligt samarbejder om at leverer kommunikation i topklasse.
En aktiv del af strategiske drøftelser
Du vil spille en central rolle i både intern og ekstern kommunikation, PR og øvrige kommunikations- og pitchopgaver. Du vil deltage aktivt i strategiske drøftelser om NJORDs kommunikation og have et tæt samarbejde med vores CEO.
Dine vigtigste arbejdsopgaver vil være at:
- Arbejde med både intern og ekstern kommunikation, for at sikre en sammenhængende og effektiv kommunikationsindsats
- Deltage i strategiske drøftelser og bidrage med kreative idéer til, hvordan NJORD kan skille sig ud
- Udvikle og koordinere PR-aktiviteter, opbygge relationer til eksterne interessenter og underbygge positiv medieomtale
- Skabe engagerende indhold til vores eksterne platforme, fx LinkedIn
- Læse korrektur på præsentationer og andre salgsunderstøttende materialer
Højt til loftet – plads til ambitioner og kreativitet
Vi er stolte af vores åbne og inkluderende kultur, hvor forskellighed ses som en styrke. Hos os er der plads til at vokse – personligt og professionelt.
Vi leder efter en kollega, der:
- Er kreativ og initiativrig
- Har stærke kommunikative evner inden for PR
- Har en skarp forståelse af sociale medier, særligt LinkedIn
- Har erfaring fra lignende virksomheder og minimum 5 års erfaring inden for kommunikation
Skal du med på holdet? Ansøg i dag!
Lyder det som en udfordring, du vil tage op? Send os din ansøgning og dit CV til job@njordlaw.com med emnefeltet ”Kommunikationsspecialist”.
Notér tydeligt i mailen, at du giver tilladelse til, at din ansøgning deles med dem, den er relevant for.
Hos NJORD ser vi diversitet og mangfoldighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle til at søge stillingen uanset køn, alder, seksualitet, etnicitet, funktionsnedsættelse og religion.
Har du spørgsmål til stillingen?
Du er velkommen til at kontakte CEO Jesper-Max Larsen på 5124 1566 eller HR-manager Bjarne Jakobsen på 2223 3666.